企业知名度与信誉度

企业知名度与信誉度是顾客选择产品的首要标准。而企业知名度和信誉度获得的整个过程无不渗透着文化以及文化传播的力量。令人担心的是，一些企业的品牌意识还没有完全适应市场竞争的要求，很少为企业自身系统、全面的硬性和软广告进行宣传，对外宣传与理念传播的途径和力度方面做得都不很到位，难以扩大外部影响力，增强顾客的信任感。

看看那些成功的企业，哪个不拥有高素质的管理者与员工?这就意味着企业拥有强大的竞争力。而员工素质与企业自身形象力、企业内文化氛围密切相关。建立员工之间良好的沟通渠道，有益于建立相互学习、相互提高的氛围，有利于明确员工发展方向，增强信心，提高员工学习的热情。由于一些企业只忙于规模扩张，忽略了企业内部员工在精神和文化方面的需求，以致出现部分员工工作热情不高，工作质量较差，员工学习态度消极，出现偏激、自私等现象，使企业内部的凝聚力、向心力大打折扣。
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