队建设之于企业家的重要性

队建设之于企业家的重要性

团队是最近几年来企业界讨论的热点问题。正如任何事物的存在都有其理由，团队自身的优点与特性决定了它成为企业发展中不可或缺的力量。企业家需要运用团队来帮助企业的平稳过渡，也需要运用团队来弥补自身的不足，起共同成长。团队的主要优点有：
（一）团队可以产生大于个人绩效之和的群体效应团队与个人的关系，相当于整体与部分的关系。整体大于部分之和，团队所发挥出的整体绩效也远远大于个人绩效的简单相加，并能够完成个人所难以想象和难以解决的任务，而这正是企业家最期望的事情。

（二）团队成员之间是一种精诚合作的关系任何一个高绩效的团队，其成员之间是一种开诚布公的支持合作关系。团队成员彼此之间既不会互相阻挠，亦不会越俎代庖，每一位成员在各司其职的同时，都会去关注其他成员的工作完成情况，并适时加以帮助。

（三）团队有着极强的凝聚力与整合力团队经过成长期，进入到成熟期之后，会在团体内部产生一种大家都彼此遵守、互相约束的整体氛围。这种氛围将团队成员更加紧密地团结在一起，并加大了自身与外部其他团体的相互区别。团队成员都为自身所处的团队而自豪，团队也变得更具向心力和凝聚力。

（四）团队的组织形式宜于进行创新与变革团队并不是一种僵化的组织形式，团队成员在其内部常常会发生思想上的碰撞和意见上的分歧，但也正是在此所产生的思想上的“火花”为团队的不断完善提供了必需的养料。团队所具有的开放式的讨论氛围，反过来又进一步促进了创新与变革的发生和进行。
综上所述，团队自身的各种优点促使企业家必须认真对待，团队建设是使企业家摆脱成长困境的有效途径企业家必须重视和积极进行团队建设工作。


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