陕西宝鸡sa8000社会责任管理认证办理申请

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发表于 2021-9-14 17:02:26 显示全部楼层 |阅读模式
陕西宝鸡sa8000社会责任管理认证办理申请

sa8000认证知识科普:
许多单个公司也制订了自己的行为准则。到底有多少这样的准则,尚没有全面准确的统计。但它们的数目在20世纪70年代中期开始膨胀,尤其是在美国的跨国公司。欧洲和其他地区的跨国公司近年开始制订准则,使公司准则数目增加到数百。沃尔玛公司耐克公司迪士尼公司锐步公司是最为著名的例子。
沃尔玛商店公司社会责任守则沃尔玛商店公司供货伙伴准则
沃尔玛要求其供货伙伴遵守最高的业务标准。沃尔玛供货伙伴及其承包商、分包商必须遵守下列标准沃尔玛有权对供货伙伴的生产场所进行不预先通知的检査以确定这些标准得到确实贯彻。
所有供货伙伴须遵守在其开展业务的国家法律规定的行业法规与标准,包括劳工与员工聘用法律。如果行业标准高于所在国的法规,沃尔玛将支持遵守所在行业标准的供货伙伴,全部货品须根据有关法律正确印上或标明原产国名。
员工聘用:沃尔玛期望其供货伙伴遵守以下员工聘用条款。(1)酬劳:供货伙伴应依法公平地向雇员提供报酬和福利,如果供货伙伴所在地的酬劳标准高于法律要求,供货伙伴须按当地通行的酬劳标准执行。
(2)工作时间:供货伙伴应依法维持合理的工作时间。雇员每周工作时间不得超过适用法律允许的标准并获得适当的超时工作酬劳。如果某一供货商常年要求雇员每周工作40小时以上并不按有关法律要求给予适当的超时工作酬劳,我们将不采用该供货商。雇员应被允许每星期至少有一天休息。(3)强制劳工:沃尔玛绝不容忍强制劳工。
(4)童工:沃尔玛决不容忍使用童工来制造它所出售的商品。
供货伙伴不得雇用年龄低于15岁(或如果所在国法律允许14岁)
的童工。
(5)歧视:确定员工聘用条款和条件的基础应该是个人工作能力,而不是个人特性或信仰。沃尔玛支持不因种族、肤色、国籍、性别、宗教残疾以及其他类似因素而进行歧视的供货伙伴。



认证联系方式:
联系电话:4006466645
地址:陕西省安市雁塔区曲江新区汇新路曲江国际金融中心17楼


sa8000认证简介:
社会责任标准“sa8000”,是Social Accountability 8000 International standard的英文简称,是全球首个道德规范国际标准。其宗旨是确保供应商所供应的产品,皆符合社会责任标准的要求。sa8000标准适用于世界各地,任何行业,不同规模的公司。其依据与ISO9000质量管理体系及ISO14000环境管理体系一样,皆为一套可被第三方认证机构审核之国际标准。

sa8000社会责任管理认证,是所有企业都可以做的一个与社会责任有关的管理体系认证,但是sa8000社会责任管理认证对企业软件和硬件要求比较高。建议想做sa8000认证的企业先来电咨询,是否符合认证条件。

sa8000已成为全球化经济中企业竞争新要素,这个要素直接从赢得消费者的关注和认同、增强投资者的信心、改善企业人力资源管理、完善企业的管理体系、促进企业参与国际分工等方面影响企业的国际竞争力的提高(曲建忠、刘国华,2004)。从间接影响方面讲,由于sa8000 倾向于文化价值理念、意识形态和劳动制度等方面的关注, 从较深层次提供了企业作为一个社会组织所应具有的模式, 这对我国企业摆脱某些落后传统文化价值观念的束缚、适应国际市场游戏规则会产生较大促动, 进而对企业长远发展和国际竞争力的提升产生间接影响。



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