工作总结的过程本身就是锻炼思维、提高自己的过程

工作总结的过程本身就是锻炼思维、提高自己的过程

      在工作和生活中，人们常常要对过去一定时期内所做的工作进行同顾，从中得出经验，并在理论上进行升华和概括，同时也发现存在的问题和不足，剖析原因，为下一步工作提供借鉴。由这些内容形成的书面文字材料，就是我们说的工作总结。
谈到工作总结，有人可能会说，不就是回顾过去的事情嘛，没啥好学的。
也有人会说，总结材料就是“理论句儿、实际事儿，外加几个数字儿”，这种认识也是十分片面的。
      在现实生活中，有的人不想进行工作总结，认为是形式主义，是走过场。即便迫于外部压力，不得已进行总结时，也是敷衍塞责、应付了事。有的人没有进行工作总结的习惯，如果没有外力所迫，就不积极进行总结，工作经验不能及时找出和推广，更不能进行理论的升华；工作中的失误和缺点也不能及时发现。有的人不会进行工作总结，抓不住要点，不知主要矛盾在哪。在作总结时，把过去的事情罗列一番就算完事；或者泛泛而谈，或云天雾地瞎扯一番，或就事论事没有高度，或人云亦云没有特色……这些都不可取。

      不经常进行工作总结，对工作开展不利，对个人发展不利，对相互交流不利。不管是iso认证企业，或是个人经常进行科学的总结，对工作很有裨益。毛泽东同志早就指出：人类总得不断总结经验，有所发现，有所发明，有所创造，有所前进。所以我们说，总结是推动社会进步和人类发展不可或缺的一个重要手段，是促进工作更好开展的一个关键步骤。从大处看，总结能为国家制定各项路线、方针、政策提供重要依据；从个人或团体来说，总结也是不断提高思想、业务水平的一项重要手段。况且，进行总结的过程本身就是锻炼思维、提高自己的过程。每个人都应养成经常进行总结的习惯，不断提高通过进行总结促进工作的能力。
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