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iso认证公司 发表于 2021-9-14 11:35:52

湖北随州sa8000社会责任管理认证申请

湖北随州sa8000社会责任管理认证办理申请
sa8000认证知识科普：
3企业按法律规定与职工签订集体合同在合同中明确了劳资双方的责权、利各种关系，主要内容：
（1）招用员工与劳动合同的签订；公司根据生产经营情况，本着择优录用的原则有权录用员工。招用员工时公司分别与员工签订个人劳动合同，企业制定和修改个人劳动合同文本应按国家法规草拟，并征求工会意见。因履行个人劳动合同而发生的劳动争议按《中华人民共和国劳动法》有关劳动争议程序处理。（2）工作日制度：公司根据生产经营情况，规定工作日制度，但必须符合《劳动法》第四章规定的每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时的工作日制度。公司应执行《劳动法》第40条规定的各类节假日制度。公司有责任不断改善生产管理，严格控制延长职工的工作时间，尽可能避免或减少加班加点。
（3）工资津贴与福利：公司遵照“按劳分配、同工同酬”的原则制定工资分配制度和工资分配方式，征求工会意见，经职代会通过后执行。公司根据生产经营情况使员工工资水平在经济发展、效益提高的基础上逐步提高。公司有责任改善职工文化设施和住房。公司每年应按国家有关政策规定为员工缴纳养老、医保和失业保险金等。
（4）劳动安全与保护：公司对职工进行定期体检并加强劳动安全技术培训、改善工业卫生状况、加强劳动保护以及特殊工种、女职工和未成年工的特殊保护工作。公司根据工种和岗位需要保证提供相应的劳动保护用品，并制定劳动保护用品的发放细则。公司优先保证用于改善职工生产安全和劳动条件的资金。公司发生职工因工伤亡事故或其他危及职工劳动安全的重大事故，应及时通知工会，工会有权参与调查和提出处理建议。
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认证联系方式：
联系电话：4006466645
公司地址：湖北省武汉市江汉区新华路396号民生银行大厦35楼

sa8000认证简介：
社会责任标准“sa8000”，是Social Accountability 8000 International standard的英文简称，是全球首个道德规范国际标准。其宗旨是确保供应商所供应的产品，皆符合社会责任标准的要求。sa8000标准适用于世界各地，任何行业，不同规模的公司。其依据与ISO9000质量管理体系及ISO14000环境管理体系一样，皆为一套可被第三方认证机构审核之国际标准。

sa8000社会责任管理认证，是所有企业都可以做的一个与社会责任有关的管理体系认证，但是sa8000社会责任管理认证对企业软件和硬件要求比较高。建议想做sa8000认证的企业先来电咨询，是否符合认证条件。

sa8000已成为全球化经济中企业竞争新要素，这个要素直接从赢得消费者的关注和认同、增强投资者的信心、改善企业人力资源管理、完善企业的管理体系、促进企业参与国际分工等方面影响企业的国际竞争力的提高（曲建忠、刘国华，2004）。从间接影响方面讲，由于sa8000 倾向于文化价值理念、意识形态和劳动制度等方面的关注, 从较深层次提供了企业作为一个社会组织所应具有的模式, 这对我国企业摆脱某些落后传统文化价值观念的束缚、适应国际市场游戏规则会产生较大促动, 进而对企业长远发展和国际竞争力的提升产生间接影响。



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