iso认证年审 发表于 2021-2-19 14:17:56

人员调动管理办法

人员调动管理办法
第一条调出人员，首先由本人提出办理申请，写明调出理由，经本部门经理莶暑意见，上报人力資源部。

第二条经人力资源部批准后，本人填写办理申请调出表，办理调出手续。

第三条人员调出后，人力资源部及时更改人员统计表，并将调出办理申请表、工資停发单等归档

第四条凡要求调入公司的人员，首先要填写调入办理申请表，按公司用人需要和用人标准，由人力資源部与用人部门对其进行面试了解其基本情况。

第五条人力资源部到办理申请调入人原所在单位阅档，具体了解其全部情况。

第六条调入人员须进行体格检查，检查结果符合要求，由人力資源部开具调令。

第七条办理调入手续包括：核定工資，填写员工登记表、工資转移单，更换工作证等内容。

第八条人力资源部和接收部门应及时填写人员调入记录，建立有关档案。


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